Kategori / Kurumsal Haberler

4. Geleneksel Gedik Girişimcilik Zirvesi

Nis
29

Gedik Üniversitesi Girişimcilik Kulübü’nün düzenlemiş olduğu 2015 Girişimcilik Zirvesi,  Gedik Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Berrak Kurtuluş,  İstanbul Milletvekili Osman Boyraz, Tuzla Belediye Başkan Yardımcısı Av. Mehmet Çeliker, Desnet Yazılım CEO’su Ömer Ekinci ve Gedik Holding Yönetim Kurulu ve Gedik Üniversitesi Mütevelli Heyet Başkanı Hülya GEDİK ‘in katılımlarıyla Gedik Üniversitesi Meslek Yüksekokulu Konferans salonunda gerçekleştirildi.

Açılış konuşmasını Kulüp Başkanı Yusuf Hacıcaferoğlu’nun yaptığı etkinlikte, Hülya Gedik iş yaşamında başarı kazanmak ve iyi bir girişimci olmanın en başta cesur olmak ve kendine yatırım yapmaktan geçtiğini ifade etti.

Gedik Holding Yönetim Kurulu Başkanı Hülya Gedik’in konuşmalarının ardından Desnet Yazılım CEO’su, Televizyon Programcısı ve Sunucusu, Köşe Yazarı Ömer Ekinci’nin gençlere yönelik sunumu ile devam eden programda katılımcılar birbirinden farklı hikayeleri ve örnekleri dinleme imkanı buldular.

Gedik Holding YKB Hülya Gedik, Bursa 13. Kalite ve Başarı Sempozyumu’na katıldı

Nis
20

Gedik Holding Yönetim Kurulu Başkanı Hülya Gedik Mükemmelliğe Yolculuk” temalı Bursa 13. Kalite ve Başarı Sempozyumu’na katıldı.

2003 yılından bu yana her yıl, KalDer Bursa Şubesi ve Bursa Sanayicileri ve İş Adamları Derneği (BUSİAD) işbirliğinde; T.C. Bursa Valiliği, Uludağ Üniversitesi, Uludağ İhracatçı Birlikleri ve AIESEC Bursa Şubesi destekleriyle düzenlenen Kalite ve Başarı Sempozyumu 17-18 Nisan 2015 tarihlerinde “Mükemmelliğe Yolculuk” ana teması ile 13. kez Bursa’da gerçekleştirildi.

Sempozyum kapsamında farkındalık yaratmanın, rekabette öne geçmenin formülleri, katılımcı yönetim stratejileri, sınırlı kaynakların verimli kullanılmasının yöntemleri, yetenek yönetimi, kurumsal mükemmellik için sürdürülebilirlik 30’a yakın uzman konuğun katılımıyla ele alındı.

Sempozyumun Ana Oturum Konuşmaları Cnn Türk Ekonomi Editörü Cem Seymen’nin moderatörlüğünde, Gedik Holding Yönetim Kurulu Başkanı Hülya Gedik ve Sabancı Holding eski CEO’su Hazım Kantarcı ´in katılımıyla gerçekleştirildi.

Mükemmelliğe Yolculuk” temalı Bursa 13. Kalite ve Başarı Sempozyumu’nda Gedik Holding’in kuşaktan kuşağa aktarılan başarı yolculuğunu anlatan Gedik Holding Yönetim Kurulu Başkanı Hülya Gedik, yatırımla büyüyen bir firma olarak, yatırım teşviki, kadın istihdamının arttırılması, eğitim ve arge çalışmalarının önemine dair açıklamalarda bulundu.

_MG_1903

İhracatın Parlayan Yıldızı

Nis
13

Gedik Kaynak San. ve Tic. AŞ Bu Senede En Fazla Ülkeye İhracat Yapan Firmalar Arasında 1. Sırada Yer Aldı.

Türkiye’nin toplam ihracatının üçte birini gerçekleştiren, altı birliği bünyesinde barındıran İstanbul Maden ve Metaller İhracatçı Birlikleri “İMMİB” bu başarıya imza atan yıldız şirketleri 10 Nisan 2015 Cuma günü, Hyatt Regency İstanbul Ataköy Otel’de düzenlediği organizasyonla ödüllendirdi.

Gedik Kaynak “En Çok Ülkeye İhracat Yapan Orta Ölçekli İhracatçılar” kategorisinde geçen yıl olduğu gibi bu yıl da birinci seçilerek ihracatın yıldızları arasındaki yerini aldı.

parlayanyildiz

İMMİB’in geleneksel hale getirdiği ve bu yıl sekizincisi düzenlenen ödül gecesinde Türkiye’nin 2014 yılında gerçekleştirdiği ihracatta en büyük paya sahip olan şirketlere toplam 195 ödül verildi.

Ekonomi Bakanı Nihat Zeybekci’nin ekonomideki güncel gelişmelere dair değerlendirmelerde bulunduğu törende, TİM Başkanı Mehmet Büyükekşi ve İMMİB bünyesindeki Türkiye’nin ihracat lideri 6 ihracatçı Birliğinin Başkanları da hazır bulundu.

Ödül gecesinde ödülü Firmamız adına Gedik Holding Yönetim Kurulu Başkanı Hülya GEDİK, T.C. Ekonomi Bakanı Nihat ZEYBEKÇİ ve TİM Başkanı Mehmet Büyükekşi’nin elinden aldı.

Gedik Teknoloji Günleri’nin ikincisi düzenlendi.

Nis
13

Gedik Holding iştiraki Gedik Kaynak Şirketi ile Gedik Eğitim Vakfı’na bağlı olan Gedik Üniversitesi’nin; düzenlediği Kaynak Teknoloji Günleri’nde; kaynak sektöründe son teknolojik gelişmeler ele alındı. Seminerde, Özlü Tel, Tozaltı Kaynak ve Kaynak Otomasyon Teknolojilerinde son teknolojik gelişmeler değerlendirildi.

İlki 9-10 Şubat 2015 tarihleri arasında Gedik Teknoloji Günleri adı altında Japon devi JFE Steel’in katılımıyla, Gedik Kaynak ve Gedik Üniversitesi işbirliği ile düzenlenen seminerin devamı niteliğinde olan Gedik Teknoloji Günleri’nin ikincisi, 9 Nisan Perşembe günü Pendik GreenPark Otel’de gerçekleştirildi.

gedikteknlojigunleri_2

Dr. Ertuğrul Engindeniz, Dr. Mustafa Koçak, Dr. Didem Gençkan’ın konuşmacı olarak katıldığı seminer, kaynaklı üretim yapan sektörlerin yöneticilerine, teknik uzmanlarına, ARGE ve Kalite mühendislerine ve akademisyenlere yönelik gerçekleşti. Katılımın ücretsiz olduğu seminerde Özlü Tel, Tozaltı Kaynak ve Kaynak Otomasyon Teknolojilerinde Son Gelişmeler ve Uygulamaların yer aldığı tersanelerde ve doğalgaz boru sanayinde kullanılan kaynak teknolojilerindeki temel bilgiler ve son gelişmeler katılımcılarla paylaşıldı.

Gedik Teknoloji Günleri 2

Mar
26

9 Nisan’da Pendik Green Park Otelde düzenlenecek olan Gedik Teknoloji Günlerinde, Özlü Tel ve Gazaltı Kaynak Teknolojilerindeki Son Gelişmeler masaya yatırılacaktır.

Gedik’te Kadın Çalışan İstihdamı 2014 Yılından İtibaren Artarak Devam Ediyor

Mar
6

Gedik kaynak, iş yerinde sektörün geleneksel yapısına özgü olarak erkek mavi yakalı çalışanların yaptıkları işlerin ve görevlerin bir kısmını kadın çalışanlarında yapabileceği düşüncesi ile 2014 yılından itibaren “mavi yakalı” kadın işçi istihdamı ile sektörde bir ilke imza atıyor.

Gedik Kaynak  A.Ş Gedik Holding bünyesinde 600’e yakın çalışanı ile GeKa Markalı ürünlerini (Elektrotlar, kaynak telleri ve makineleri) 80 e yakın ülkeye ihraç ederek ülkemizde 1963’ten beri sektörün öncü kuruluşu olarak dikkat çekiyor.

Geleneksel olarak kaynak sarf malzemeleri üreten sektör “erkek” mavi-yaka çalışanı olan bir sektördür. 2014 de bu geleneksel yapıyı değiştirerek çalışma hayatında toplumsal cinsiyet eşitliği sağlama konusunda sektörde öncü bir firma olan Gedik Kaynak İstanbul-Pendik’teki fabrikasında kadın çalışan istihdamı ile çalışmalarını başarı ile sürdürmektedir.

Özellikle çalışma hayatında toplumsal cinsiyet eşitliğine dair yürütülen faaliyetler içerisinde firma kapsamında çalışanların %20’lik kesimini kadın mavi yaka çalışanları oluşturuyor. Kadın çalışanların işlerinde gösterdikleri gayret ve çaba ile pek çok konuda en az mavi yaka erkek çalışanlar kadar performans gösterdiğini belirten Gedik Holding Yönetim Kurulu Başkanı Hülya Gedik, firma içerisinde kadın istihdamı ve çalışma hayatında toplumsal cinsiyet eşitliğine dair çalışmaların önemine vurgu yaptı.

Firmanın üretim sahası dışında yönetim biriminde de kadın çalışan sayısı oldukça yüksek. Bu oran yönetim kadrosunda % 40’ı bulmakta. Bu sayının içerisinde, Yönetim Kurulu Başkanı, Pazarlama Müdürü, İnsan Kaynakları Müdürü, İhracat Müdürü, İç Denetim Müdürü, İthalat Müdürü, Hukuk İşleri Müdürü bulunmaktadır.

GEDİK KAYNAK WIN EURASIA 2015 FUARINA DAMGASINI VURDU

Şub
23

MG_6668_2

12-15 Şubat tarihleri arasında düzenlenen WIN EURASIA 2015 Fuarı’nda sektör temsilcileriyle bir araya gelen Gedik Kaynak, Salon 7  C110 no’lu  standında 52 yıllık deneyimini, yeni ürünlerini, robotlu otomasyon ve kaynak teknolojilerini ziyaretçileri ile paylaştı.

Türkiye ve Avrasya Bölgesi imalat endüstrisinin en önemli fuarı olarak değerlendirilen WIN EURASIA Fuarı, Tüyap Fuar ve Kongre Merkezi’nde gerçekleştirildi. Fuarda kaynak sektörünün endüstriyel bazda sergilediği ürün ve hizmetler ziyaretçilere sunuldu.

Tüm bölüm yöneticilerinin, satış ve pazarlama ekiplerinin katıldığı fuarda, Gedik Holding iştirakleri, sundukları ürün ve hizmetleri tanıtırken yeni iş ortaklıklarının kapısını açacak görüşmeler de gerçekleştirdi.

Döküm, vana ve eğitim gibi birçok farklı sektörde faaliyet gösteren, Türkiye’nin köklü kurumlarından Gedik Holding bünyesinde yer alan Gedik Kaynak,  geniş ürün yelpazesini ve yeni teknolojileri ile katılımcıların beğenisini toplarken, sürpriz hediyeler ve çekilişlerle ziyaretçilerinin memnuniyetini kazandı. Aynı zamanda Gedik Kaynak standındaki kaynak uygulama alanında ziyaretçiler, farklı ürünler ile canlı uygulamalar yaparak ürünlerin kalitesini birebir test etme imkanı buldu.

% 100 yerli üretim kaynak ürünleri ve 52 yıllık deneyimi ile Türk Kaynak Teknolojisinin ve Mühendisliğinin duayen firması olan GEDİK KAYNAK,  geçmişte yer aldığı ulusal ve uluslararası projelerinin yanı sıra Türkiye ve Dünya için önemli bir proje olarak görülen TANAP doğal gaz boru hattı projesi ile de  WIN EURASIA Fuarında adından en çok söz ettiren firma oldu.

Fuarda yaptığı açıklamada, Gedik Kaynak’ın 52 yıllık deneyimi ve bu deneyimin kattığı bilgi ve tercüme ile %100 Türk Şirketi olarak yerli üretim gerçekleştiren tek firma olduğunu ve Türkiye’deki ulusal projelere yerli üretim ile destek verilmesinin gerekliliğini kaydeden Dr. Mustafa Koçak, bir Türk şirketi olarak, TANAP Doğalgaz boru hattı projesi gibi uluslararası bir projede yer alacak olmanın da hem Türkiye hem de Gedik Kaynak için haklı bir gurur olduğunu söyledi.

9-10 ŞUBAT TÜRK – JAPON ORTAK SEMİNERİ GERÇEKLEŞTİRİLDİ

Şub
23

GEDİK KAYNAK ve İSTANBUL GEDİK ÜNİVERSİTESİ, KAYNAKLI ÇELİK DÜNYASININ ULAŞTIĞI SON TEKNOLOJİYİ, JAPON ÇELİK DEVİNİN UZMANLARIYLA MERCEK ALTINA ALDI.

_MG_6440

İstanbul Gedik Üniversitesi ve Gedik Kaynak Pendik Green Park Otel’de 9-10 Şubat tarihlerinde iki önemli konuyu “Gedik Teknoloji Günleri” başlığı altında “Türk-Japon Ortak Semineri”nde mercek altına aldı.

Kaynaklı Çelik Yapılar ve Petrol ve Doğalgaz Çelik Boru Hatlarındaki son teknolojik gelişmeler sektörün öncü kuruluşlarından konuşmacılar ve Japon Çelik devi JFE STEEL’den çelik yapı uzmanlarının  katılımı ile gerçekleştirildi.

Bu organizasyon ile JFE STEEL uzmanlarını ülkemize davet ederek, Türk ve Japon uzmanlarını bir araya getiren ve son teknolojik gelişmeleri birlikte tartışma platformu sağlayan Gedik Kaynak ve İstanbul Gedik Üniversitesi ülkemizde bir ilke imza atmış oldu.

Japonya bir depremler ülkesi olmasına rağmen dayanıklı çelik yapıları sayesinde çok az maddi hasar ve can kaybı yaşayan bir ülkedir. Bu noktada Japon çelik yapı uzmanları, İstanbul Gedik Üniversitesi ve Gedik Kaynak uzmanları 9 Şubat’ta bir araya gelerek bu konuda gerçekleştirdikleri sunumlarla kaynaklı çelik yapıların deprem sırasındaki davranışlarını konu alan araştırmaları katılımcılarla paylaştı.

Gedik Teknoloji etkinliğinin ikinci gününde ise dünyaca ünlü Japon çelik uzmanlarının özel alanı olan “doğal gaz boru hattı” çelikleri ve kaynakları hakkında bilgiler sunuldu. 10 Şubat’taki seminerde ele alınan konulardan birisi de yapımına başlanacak olan TANAP doğal gaz boru hattı ile boru çelikleri ve kaynak teknolojileri oldu.

İki gün devam eden, yüksek ilgi ve yoğun bir katılımla gerçekleşen seminerde, Gedik Kaynak ve İstanbul Gedik Üniversitesi gerek depreme dayanıklı yapılar gerekse doğal gaz boru hatları konularında tebliğler sunarken, JFE araştırmacıları 7 kişilik bir ekip ile Japonya’da yürütülen son teknolojik gelişmeleri paylaştı.

Gedik Holding Yürütme Kurulu Başkanı Hülya Gedik, iki ülke olarak önemli ortak konularda uzmanları bir araya getirerek özgün bir tartışma ortamı sağlamaktan mutlu olduklarını ifade etti. Kaynaklı çelik yapıların ve boru hatlarının tasarımı, malzeme seçimi, üretimi ve hatta deprem yükü altında bu yapıların dayanıklılığının iki ülke için çok önemli olduğunu ve bu alanda Türk-Japon uzmanlarının katıldığı değerli bir platformu gerçekleştirmekten dolayı memnun olduklarını dile getirdi. Gedik Holding Yürütme Kurulu Başkanı Hülya Gedik, benzer diğer konularda yeni seminerler düzenlemeye devam edeceklerini de belirtti.